Código | Número de Vacante | Nombre | Descripción | Cantidad | Acciones |
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3 | Asesor(a) de Ventas | Objetivo de la posición: Gestionar los prospectos de ventas de la Marca a través del canal institucional, mediante la identificación de potenciales necesidades y la captación de clientes, así como el monitoreo y seguimiento del ciclo de ventas y servicio, asegurando el desarrollo y el crecimiento de los ingresos acorde con los retos establecidos en el plan de negocios. Requisitos:
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4 | Asistente de Dirección de Logística y Operaciones | Objetivo de la posición: Brindar soporte logístico y administrativo al Director de área, mediante análisis de distintos indicadores de productividad, redactando informes de resultado de las operaciones entre otros, a fin de llevar control de los objetivos métricas establecidas. Requisitos:
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5 | Chofer Rígido GLP | Objetivo de la posición: Transportar el GLP mediante las unidades móviles rígidas (Bolitas) a los clientes, acorde a la ruta asignada de forma segura y puntual, con la finalidad de satisfacer las necesidades de los clientes. Requisitos:
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11 | 11 | Coordinador/a de Inventario | Objetivo de la posición: Supervisión, revisión y corrección de los pedidos y entregas del producto despachado en los distintos segmentos de negocios, así como conciliar con el stock teórico del producto con la factura semanal del proveedor. Requisitos:
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6 | Asesor(a) de Servicios | Objetivo de la posición: Procesar las órdenes de taller, recibir unidades, brindar información y actualización de los trabajos procesados a los clientes, entregar unidades y ofrecer seguimiento. Requisitos:
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7 | Analista de Inventario | Objetivo de la posición: Monitorear todas las actividades que involucren movimiento de inventario para toda la flotilla de camiones, envasadoras y centros de distribución. Requisitos:
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